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场景案例

阅读与比较资料

把多份资料整理成有原文依据的对照表,练习后再替换为自己的论文。

本页内容

准备阅读材料

下载阅读与比较资料示例资料(ZIP)

包内是三篇原创教学短文,主题分别为单位可比性、缺失值和结论范围。它们不是正式论文,没有作者、期刊或 DOI;每段已有 A1、B1、C1 等编号,方便练习引用。

完成练习后,可以把输入换成自己有权阅读的论文文件。扫描 PDF、图表或复杂版式如果无法完整提取,应先核对原文可读性,不能据此补写内容。

提出比较要求

阅读 inputs/ 中的三份资料,不读取 reference/。
输出一张对照表:资料名称、核心问题、可执行建议、对应文件与段落编号。
每条建议必须能在原文定位;原文未说明的写“未说明”。
再写一段三份资料共同提示我们注意什么,保存为 outputs/阅读比较.md。
这些是教学短文,不要添加作者、DOI 或虚构文献出处。

检查提取和引用

先看三份文件是否都被读取,再检查比较维度是否一致。资料 A 讨论单位,资料 B 讨论缺失值,资料 C 讨论结论范围;不要把它们硬写成三项相互对立的实验结果。

对真实论文,可改用标题、章节、页码或图表编号定位。引用格式只是定位方式,最终仍需能回到原文核对。

对照参考结果

参考结果示例,不是 EED 运行截图。

至少应包含三行,每行指出原文件和段落编号。抽查“空白不当零”应对应资料 B,“不直接推断因果”应对应资料 C;任何原文未给出的实验数字或 DOI 都应删除。

增加一轮追问

请在对照表后增加一份数据分析前的检查清单,每项保留对应资料和段落编号。
不要扩大原文结论,也不要新增检索来源。

核对清单是否仍能逐项回到原文。如果要加入新的论文,在同一会话说明新增文件及比较范围,避免把旧结论当作新资料的事实。